LEGISLAŢIA MUNCII - noutăţi legislative aplicate -

Cursul are ca obiectiv principal însuşirea cunoştinţelor pentru asigurarea aplicării corecte a prevederilor legale privind raporturile colective şi individuale de muncă sau serviciu, consilierea managerilor privind noile modificări şi tendinţe pe piaţa muncii, prevenirea eventualelor abuzuri, diminuarea muncii fără forme legale şi rolul expertului în legislaţia muncii în acest domeniu. Cursul va fi moderat de o echipă formată din experţi din cadrul Direcţiei Control Relaţii Muncă, Ministerul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor Vârstnice şi profesori doctori în ştiinţe juridice.

Vor fi abordate următoarele subiecte:

Aspecte fundamentale practice ale aplicării legislaţiei muncii – legislaţia naţională, comunitară şi internaţională a muncii, cu interes pentru Expertul în Legislaţia Muncii
Raporturi juridice individuale de muncă. Contractul individual- colectiv de muncă. Încetarea contractului individual de muncă. Analiza problematicilor privind timpul de muncă şi timpul de odihnă. Probleme şi soluţii privind concedierea şi pensionarea
Formele de salarizare, de la legislaţie la soluţionarea problemelor specifice
Proiectarea şi reproiectarea posturilor
Evaluare profesională. Perfecţionarea angajaţilor. Identificarea nevoilor de instruire. Formarea profesională a angajaţilor
Registrul general de evidenţă a salariaţilor – REVISAL şi atribuţiile Expertului în Legislaţia Muncii
Dialogul social/ greva – noutăţi legislative aplicabile de la 1 ianuarie 2014
Aspecte privind conflictul de interese şi soluţionarea acestora
Conflictele de muncă; jurisprudenţa în materie de concediere. Concilierea situaţiilor conflictuale, cercetarea abaterilor disciplinare şi soluţionarea acestora precum şi soluţionarea cererilor angajaţilor
Monitorizarea modificărilor legislative, analizarea şi transmiterea acestora către managementul instituţiei
Acordarea de consultanţă de specialitate departamentelor, managerilor şi specialiştilor de resurse umane din cadrul instituţiei
Redactarea actelor specifice şi avizarea acestora
Răspunderea juridică

Tehnici şi metode de elaborare a procedurilor necesare aplicării legislaţiei muncii şi securităţii sociale; redactarea şi avizarea cotelor specifice

Alte subiecte care se încadrează în tematica menţionată, propuse de către participanţi.

Cursul este acreditat ANC iar în urma promovării examenului de specialitate, se va elibera Certificat de Absolvire pentru specializarea “Inspector resurse umane”, cod COR 333304, însoţit de supliment descriptiv în care sunt înscrise competenţele dobândite.
Certificatele sunt eliberate în conformitate cu prevederile O.G.129/2000 republicată.

Evenimentul beneficiază de o politică de discount specială de Mărţisor - doamnele şi domnişoarele au o taxă de instruire redusă de 899 lei.

De asemenea, la taxa de instruire se aplică şi politica de discount de volum:
3 % discount de volum pentru 2 cursanţi înscrişi la acelaşi curs
5 % discount de volum pentru 3 cursanţi înscrişi la acelaşi curs
7 % discount de volum pentru 5 cursanţi înscrişi la acelaşi curs

Discounturile sunt valabile dacă înscrierea şi plata se fac până la data de 28.02.2014. După această dată nu se mai aplică discounturile menţionate anterior.

Pentru înscrieri, vă rugăm să ne contactaţi la numerele de telefon 0244 575 342, 0244 575 344 sau pe adresa de e-mail perfectionare@okservice.ro.

Mai multe detalii: http://www.okservice.ro/national/ro/fisa-legislatia-muncii-noutati-legislative-aplicate--239.html